Contrattazione integrativa
Riferimenti normativi | Art. 21, c. 2, D.Lgs n. 33/2013 |
Contenuto d’obbligo | Contratti integrativi stipulati e relative informazioni sui costi annuali |
Il PdR 2024 viene erogato ordinariamente a valle dell’approvazione del Bilancio ed erogato in giugno 2025.
I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:
Impiegati | Importo distribuito ai dipendenti | Oneri a carico Società | Totale costo Società |
PdR 2023 erogato a giugno 2024 | € 672.179,46 | € 201.183,31 | € 873.362,77 |
Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO
I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:
Impiegati | Importo distribuito ai dipendenti | Oneri a carico Società | Totale costo Società |
PdR 2022 erogato a giugno 2023 | € 620.753,53 | € 186.701,03 | € 807.454,56 |
Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO
I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:
Impiegati | Importo distribuito ai dipendenti | Oneri a carico Società | Totale costo Società |
PdR 2021 erogato a giugno 2022 | € 518.845,00 | € 144.014,00 | € 662.859,00 |
Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO
I costi massimi previsti relativi al verbale di accordo sono i seguenti:
Impiegati | Stima PdR ai dipendenti | Stima oneri a carico Società | Totale |
PdR 2020 (che sarà erogato nel 2021) | € 544.408,00 | € 168.766,48 | € 713.174,48 |
Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO
I costi massimi previsti relativi al verbale di accordo sono i seguenti:
Impiegati | Stima PdR ai dipendenti | Stima oneri a carico Società | Totale |
PdR 2019 (che sarà erogato nel 2020) | € 552.516,51 | € 165.368,19 | € 717.884,70 |
Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO