Contrattazione integrativa

Riferimenti normativiArt. 21, c. 2, D.Lgs n. 33/2013
Contenuto d’obbligo

Contratti integrativi stipulati e relative informazioni sui costi annuali

Il PdR 2024 viene erogato ordinariamente a valle dell’approvazione del Bilancio ed erogato in giugno 2025.

I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:

ImpiegatiImporto distribuito ai dipendentiOneri a carico SocietàTotale costo Società
PdR 2023 erogato a giugno 2024€ 672.179,46€ 201.183,31€ 873.362,77

Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO

I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:

ImpiegatiImporto distribuito ai dipendentiOneri a carico SocietàTotale costo Società
PdR 2022 erogato a giugno 2023€ 620.753,53€ 186.701,03€ 807.454,56

Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO

I costi relativi al verbale di accordo sono i seguenti:

ImpiegatiImporto distribuito ai dipendentiOneri a carico SocietàTotale costo Società
PdR 2021 erogato a giugno 2022€ 518.845,00€ 144.014,00€ 662.859,00

Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO

I costi massimi previsti relativi al verbale di accordo sono i seguenti:

ImpiegatiStima PdR ai dipendentiStima oneri a carico SocietàTotale
PdR 2020 (che sarà erogato nel 2021)€ 544.408,00€ 168.766,48€ 713.174,48

Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO

I costi massimi previsti relativi al verbale di accordo sono i seguenti:

ImpiegatiStima PdR ai dipendentiStima oneri a carico SocietàTotale
PdR 2019 (che sarà erogato nel 2020)€ 552.516,51€ 165.368,19€ 717.884,70

Il budget complessivo del sistema incentivante, per il rispetto delle direttive provinciali, è formato da PdR + MBO